工傷私了如何談條件

1、建議工傷職工方一般以工傷職工本人為宜，如有家屬或親戚陪同，人數控制在不超過3人，最多5人。

2、用人單位一方可比對方多1-2人，參加協商的人多時，易造成觀點多無法統一共識。

3、用人單位預測能為工傷職工接受的最低數，一般調解金額為不低於法定標準的70%-80%。

4、此金額為仲裁環節所認可，以此金額自願達成協議，如無對合同有重大誤解和顯失公平二種情形，也可得到支持。

5、雙方對於工傷理賠的協商如同對陣的雙方，想要取得協商的主動權，除了已經透明的工傷政策，氣勢不能忽略。