企業按最低標準交社保有什麼壞處

員工認為以最低標準交社保，自己可以少交一些錢，但實際上有着以下壞處：

1、養老金變少：用最低標準交社保，那麼累計到退休的時候養老金總額就會很低，到了退休年齡，每月能領取的養老金會低於按正常標準繳納的養老金。

2、工傷待遇低：工商保險是用人單位繳納的，如果按最低標準繳納，那麼一旦員工發生工傷，賠償金是按照用人單位為員工申報的繳費工資來計算的，這樣一來就意味着員工只能拿到很少的傷殘津貼。