試用期解除合同的條件有哪些

試用期解除合同的條件有在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位試用期解除合同不能隨意為之，必須符合法律規定的條件。否則，則屬於違法解除勞動合同，必須支付經濟賠償金。

【法律依據】

根據《勞動合同法》第39條，勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位有權解除。