全勤獎怎麼規定合理

很多朋友都在為全勤獎怎麼規定合理的問題而煩惱，今天的內容就來聊一聊這個話題，希望可以幫助到有需要的朋友。方法/步驟1設立目的，設立全勤獎的目的是為調動員工的工作積極性，提高公司員工的工作效率。

2還有是為保證公司的規章制度紀律能夠合理人性化施行。

3標準彈性，全勤獎對所有員工獎勵標準應該一樣。

4都應該以工作日每天到公司打卡或簽字作為標準。

5規章制度，依照法律法規規定，加班算入全勤的日期裏面。

6全勤獎人員名單每月公示。

7獎勵，公司根據自己的業務情況規定好每月全勤獎的工作日時間。

8處罰，全勤獎獎勵鼓勵積極性才是目的。

9不嚴重違反公司紀律規定的情況下，以談心教育為主，警告處罰為輔。